| |
О ПОРЯДКЕ ОПЛАТЫ ТРУДА УПРАВЛЯЮЩЕГО |
| |
1031 (7.09.2004). Вопросы: 1. Каков статус государственного органа (организации) при заключении контракта с управляющим в соответствии с Указом Президента Республики Беларусь от 12 ноября 2003 года № 508 «О некоторых вопросах экономической несостоятельности (банкротства)»?
2. Каков порядок оплаты труда управляющего в соответствии с частью 1 подпункта 1.25 пункта 1 Указа и статьи 77 Закона Республики Беларусь «Об экономической несостоятельности (банкротстве)» ?
В. С. Долженков, председатель Белорусского государственного концерна пищевой промышленности «Белгоспшцепром»,
г. Минск
03-24/2493 (24.09.2004). Ответы: Во исполнение пункта 11 Указа Президента Республики Беларусь от 12 ноября 2003 года № 508 «О некоторых вопросах экономической несостоятельности (банкротства)» постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 12 мая 2004 года № 553 было утверждено Положение о порядке оплаты труда временных (антикризисных) управляющих в производстве по делу об экономической несостоятельности (банкротстве) (далее — Положение).
Положение регламентирует порядок оплаты труда временных (антикризисных) управляющих за осуществление своих полномочий в процедурах экономической несостоятельности (банкротства) градообразующих или приравненных к ним организаций, государственных организаций и организаций с долей государственной собственности в уставном фонде, а также юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, имеющих государственные и международные заказы, и должников, в отношении которых государственные органы и организации заявили ходатайство перед хозяйственным судом о назначении временных (антикризисных) управляющих.
Нормы статьи 77 Закона Республики Беларусь от 18 июля 2000 года «Об экономической несостоятельности (банкротстве)» не распространяются на управляющих, осуществляющих свои полномочия в процедурах экономической несостоятельности (банкротства) вышеназванных субъектов хозяйствования.
В соответствии с частью первой пункта 2 Положения государственный орган (организация), представивший (представившая) кандидатуру управляющего, после ее утверждения хозяйственным судом заключает с управляющим контракт, предусматривая в нем условия и порядок оплаты. Действие контракта по основному месту работы лица, назначенного управляющим, приостанавливается на весь период исполнения обязанностей управляющего.
Следовательно, концерн, представив кандидатуру управляющего, после ее утверждения хозяйственным судом заключает с управляющим контракт, по которому выступает в качестве нанимателя.
Источник «Вестник ВХС» №20, 20 октября 2004г.
|
|
|
